Trois milliards de personnes dans le monde vivront dans des conditions similaires à celles du désert du Sahara. La température moyenne augmentera de 3 degrés d'ici 2070. L'intelligence artificielle aura supprimé 40 % des emplois de débutants. Telles sont les « visions » qui émergent lorsque nous essayons d'imaginer le monde tel qu'il est. Génération Z héritera en tant que vieille femme. Il ne s'agit pas de prédictions apocalyptiques, mais de projections scientifiques publiées dans des revues telles que PNAS et confirmé par Forum économique mondialDu dérèglement climatique au chômage technologique, des inégalités extrêmes aux scénarios possibles d’adaptation : l’avenir semble déjà écrit.
Les défis de la génération Z : la planète en feu...
Lorsque les enfants de la génération Z auront 70 ans, la planète aura peut-être dépassé 3 degrés de réchauffement climatique par rapport à l'ère préindustrielle. Une étude menée par l'Université de Wageningen et l'Université de Nanjing, publié sur Actes de l'Académie nationale des sciences, estime que d'ici 2070, environ 3,5 milliards de personnes vivront dans des endroits aussi chauds que le désert du Sahara aujourd'hui. La température moyenne perçue par les humains augmenterait d'environ 7,5 degrés Celsius dans certaines zones, rendant des régions comme l'Afrique subsaharienne, certaines parties du Moyen-Orient, l'Inde, l'Australie et l'Amérique du Sud quasiment invivables.
Alors qu'aujourd'hui seulement 0,8 % de la surface terrestre affiche une température moyenne supérieure à 29 °C, ce pourcentage pourrait atteindre 19 % dans seulement 50 ans. Le lien est clair : même le respect de l'Accord de Paris n'empêcherait pas une augmentation de 3 °C. La Terre se réchauffe plus vite que les océans, et le mécanisme de rétroaction du carbone amplifie encore le phénomène.
…l’œuvre qui disparaît…
Mais le climat n’est pas le seul problème. L’intelligence artificielle vole déjà des emplois aux jeunesSelon une étude menée par SignalFireEn 2024, les entreprises technologiques ont embauché 25 % de nouveaux diplômés en moins qu'en 2023. L'avenir des emplois 2025 de Forum économique mondial Confirmation : 40 % des employeurs prévoient de réduire leurs effectifs dans les secteurs où l’IA peut automatiser les tâches.
Les emplois de débutants sont les premiers à disparaître. Programmation simple, débogage, tâches de back-office, support client : tout ce qui permettait autrefois aux jeunes d'apprendre les ficelles du métier est désormais géré par un algorithme. Des entreprises comme Goldman Sachs e Morgan Stanley Ils ont déjà envisagé de réduire jusqu'à deux tiers le recrutement de jeunes talents. Le paradoxe est bien connu : les entreprises recherchent des profils expérimentés, mais ne permettent pas aux jeunes d'acquérir de l'expérience.
Secondo LinkedInLa génération Z est plus pessimiste quant à son avenir que toute autre tranche d'âge. Les jeunes savent que ce qui suffisait pour entrer sur le marché du travail il y a quelques années est désormais superflu. La seule voie à suivre semble être l'acquisition de compétences en IA, transformant la menace en opportunité.
à la richesse concentrée
Et puis il y a les inégalités. En 2024 La richesse des milliardaires a augmenté de 2 000 milliards de dollars, soit environ 5,7 milliards par jour, à un rythme trois fois supérieur à l'inflation. Le 1 % le plus riche de la population mondiale détient plus de 45 % de la richesse mondiale. En Italie, plus de 2,2 millions de familles vivent dans la pauvreté absolue, tandis que les ultra-riches continuent d'amasser des fortunes à un rythme effréné.
La génération Z héritera d'un monde où la dette publique est insoutenable, les services sociaux réduits au strict minimum et la mobilité sociale quasi inexistante. La classe moyenne se rétrécit, les emplois précaires se multiplient et l'échelle sociale s'est effondrée depuis longtemps. Plus d'un tiers de la fortune des milliardaires provient d'héritages, ce qui cristallise les inégalités d'opportunités entre générations.
Il y a ceux qui y croient encore
Pourtant, tout le monde ne voit pas que du noir (surtout dans les rangs de ma génération, le X). Certains affirment que la technologie créera plus d’emplois qu’elle n’en détruira. Forum économique mondial Il prédit que jusqu'à 78 millions de nouveaux emplois pourraient être créés d'ici quelques décennies. D'autres soulignent que trois projets d'IA sur quatre n'atteignent pas le retour sur investissement promis et que de nombreuses entreprises font déjà marche arrière, réembauchant des travailleurs humains après avoir trop automatisé.
Sur le front climatique, certains misent tout sur les technologies d'élimination du carbone, les énergies renouvelables et l'adaptation sociale. On espère que la génération Z, sensibilisée à la crise climatique, pourra elle-même initier un changement radical. Après tout, ce sont eux qui ont manifesté dans les rues. Vendredis pour le futur, ceux qui demandent aux gouvernements des actions concrètes.
Selon le démographe Marc McCrindle, la génération qui suivra l'actuelle qui est l'Alpha (je parle de la Génération bêta, né à partir de 2025) représenteront 16 % de la population mondiale d’ici 2035. Nombre d’entre eux vivront jusqu’au 22e siècle. Si la génération Z est confrontée au pire de la transition climatique, peut-être que les générations futures pourront récolter les fruits des efforts d’aujourd’hui.
Et après la génération Z ?
De quel monde la génération Z héritera-t-elle ? Probablement un monde beaucoup plus chaud, beaucoup plus inégalitaire et beaucoup plus automatisé que celui dans lequel elle a grandi. Mais peut-être aussi un monde où elle aura appris à coexister avec l’intelligence artificielle plutôt qu’à la subir, où les énergies renouvelables auront remplacé les combustibles fossiles, où de nouvelles formes d’organisation sociale auront réduit les inégalités.
Ou peut-être pas. Peut-être qu'en 2070, nous regarderons en arrière et nous demanderons comment nous avons gâché notre dernière chance. Jusqu'à ce que quelqu'un pose la bonne question : qu'en sera-t-il de la prochaine génération ? Qu'héritera-t-elle de nous ?